运营部经理

到岗时间：1个月之内 年龄要求：18-35周岁 婚况要求：未婚 岗位职责： 岗位职责：1.负责本公司连锁店综合营运管理，包括营业安全管理、经营管理、人员管理等，保证连锁店正常运营秩序；2.统筹制定部门的发展规划，与公司战略相结合3.细化部门工作规划，落实各项工作开展4.具备丰富的早餐产品营销策划能力5.在公司框架下，负责连锁店内商品的品类、价格、质量、售后等管理，及时根据竞争对手及市场的情况调整经营策略，并提出可行性建议6.组织完成制定的业务计划及年度业绩目标7.负责本部门管理活动，包括费用管理、人员管理；8.负责外部协调，建立有效的团队协作机制；9.负责更新营运各类SOP、操作手册面试时请携带身份证、毕业证、专业资格证等相关资料证明； 在职资格： 餐饮运营有丰富经验者。1.大专学历；2.3年连锁餐饮运营管理经验，熟悉连锁店模式；3.具有市场开拓及维护能力，较强的执行力，关注细节；4.具备良好的心理素质、积极处世态度；5.具有调动团队积极、合作性的能力6.熟练运用各种办公软件，ERP等管理系统；7.能够承受较强的工作压力，能适应加班